(资料图片)
1、公司年假计算方法为:(当年在公司剩余日历天数365天)员工全年应享受的年假天数。
2、《职工带薪年休假条例》第三条:工作满1年以上不满10年的职工,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;达到20年的,年休假15天。国家法定节假日和休息日不计入年休假。
本文到此结束,希望对大家有所帮助。
标签: 对大家有 法定节假日 计算方法